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Telus

Administrateur ou administratrice des avantages sociaux, Personnes et culture

Location
Canada
Details
Temp
20 hours ago

Joignez-vous à notre équipe

TELUS cherche des personnes qui innovent au quotidien. Au sein de l'équipe Personnes et culture, vous ferez partie d'un service de ressources humaines pas comme les autres. Nous prenons plaisir à accueillir le changement et à rejeter l'ordre établi. Notre équipe nous tient à cœur au même titre que nos clients, et nous recrutons des candidats et des candidates qui partagent cette passion.

L'équipe Exploitation, Personnes et culture, recherche quelqu'un qui souhaite prendre soin de notre actif le plus précieux : les membres de l'équipe.

À titre d'administrateur ou d'administratrice des avantages sociaux, Ressources humaines, vous soutiendrez les membres de l'équipe tout au long de leur parcours : embauche, événement marquant, congé autorisé, changement d'emploi ou départ. Vous jouerez un rôle essentiel pour bâtir une culture de mieux-être à l'échelle de TELUS en veillant à ce que les membres de l'équipe profitent de la couverture qui leur convient, afin qu'ils puissent se concentrer sur le respect de notre promesse Les clients d'abord.


Notre credo

    &bul;Nous formons une équipe UNIE : le blâme et l'égocentrisme n'ont pas leur place parmi nous.
    &bul;L'entreprise et ses clients sont au cœur de nos activités.
    &bul;Nous rejetons le statu quo : lorsque l'objectif est atteint, nous tentons de le dépasser.
    &bul;Nous respectons nos promesses : envers nous-mêmes, nos proches, nos collègues, nos dirigeants et nos clients.
    &bul;Notre succès repose sur notre façon de faire les choses : prendre des décisions, réfléchir, résoudre les problèmes en amont, produire des résultats, communiquer et bien plus!

Voici l'influence que vous aurez et ce que nous accomplirons ensemble


Le candidat idéal ou la candidate idéale est une personne déterminée à épater nos clients chaque jour. À cette fin, elle cultive son expertise dans son domaine et prend en charge l'expérience client de bout en bout.

Vous êtes cette personne si l'interrelation des systèmes de RH vous intéresse et que vous vous réjouissez à l'idée de prendre en charge des projets variés.




Voici comment

    &bul;Gérer et planifier les activités quotidiennes des programmes d'assurance collective et agir à titre de personne-ressource principale pour les fournisseurs de régime et les administrateurs tiers
    &bul;En étroite collaboration avec les partenaires d'affaires des RH et les conseillers et conseillères de Relations de travail, agir à titre de spécialiste des avantages sociaux en fournissant des conseils pour optimiser l'expérience client
    &bul;Poser des questions, prendre fait et cause pour les clients, conseiller nos partenaires, défendre les intérêts de l'équipe et être l'ambassadeur de l'entreprise
    &bul;Traiter rapidement et avec exactitude les opérations d'avantages sociaux et les événements marquants des membres de l'équipe TELUS pour veiller à l'efficacité des programmes d'avantages sociaux
    &bul;Effectuer des tests de système et auditer les données dans notre système d'information sur les ressources humaines (SAP) et notre outil d'administration des avantages sociaux (Flexit360)


Qualifications:


Vous êtes la pièce manquante du casse-tête

    &bul;Expérience en administration des avantages sociaux et connaissance des programmes d'assurance collective, notamment les régimes de santé, de soins dentaires, de soins de la vue, d'invalidité, d'assurance, de retraite et de dépenses flexibles
    &bul;Connaissance de différents outils d'adhésion aux régimes et d'administration des programmes d'assurance collective, du calcul des avantages imposables et du traitement des demandes quotidiennes d'avantages sociaux, comme les inscriptions, les cessations ou les changements d'emploi, les changements de bénéficiaires et les demandes de règlement en cas d'invalidité, d'accident ou de décès
    &bul;Expérience de travail dans une grande entreprise complexe proposant plusieurs régimes d'avantages sociaux
    &bul;Aisance à interagir avec des fournisseurs externes et des fournisseurs de services tiers
    &bul;Esprit curieux, soif d'apprendre et flair pour repérer de nouvelles occasions
    &bul;Excellentes compétences interpersonnelles et capacité d'interagir à tous les niveaux de l'organisation
    &bul;Capacité de gérer efficacement les priorités changeantes et les échéances serrées dans un environnement dynamique; capacité de composer avec l'ambiguïté, de surmonter la confusion et de simplifier les situations complexes
    &bul;Études postsecondaires en ressources humaines et un ou deux ans d'expérience connexe dans le domaine des avantages sociaux

Atouts

    &bul;Expérience en ressources humaines auprès d'un groupe de clients diversifié, incluant des cadres et professionnels, des employés syndiqués et des employés de première ligne
    &bul;Bilinguisme (anglais et français)
    &bul;Titre de Group Benefits Associate (associé ou associée en matière d'avantages sociaux collectifs) ou de CRHA

Qui est TELUS?


Nous sommes une équipe de personnes performantes qui, ensemble, font de TELUS l'une des premières entreprises de télécommunications au Canada. Nous offrons à nos clients des services filaires, mobiles et Internet concurrentiels ainsi que Télé OPTIKMC. Nous disposons également d'une gamme complète de produits et de services à l'intention des petites, moyennes et grandes entreprises, et nous nous sommes taillé une position de chef de file sur le marché des soins de santé, de l'énergie, des finances et du secteur public grâce à nos solutions novatrices propres à l'industrie.

Tout le monde se sent bien à TELUS. Peu importe qui vous êtes, ce que vous faites et la manière dont vous le faites, votre contribution et vos talents uniques seront valorisés et respectés au sein de l'équipe TELUS. Nous croyons que la diversité de nos membres nous permet de mieux comprendre les besoins de nos clients et de nos collectivités.

Partagez-vous notre passion?

Le futur est simpleMD à TELUS : à vous de le créer.

À TELUS, nous avons à cœur la diversité et l'accès équitable aux possibilités d'emploi en fonction des aptitudes.
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Human Resources
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About Telus

TELUS (TSX: T, NYSE: TU) is Canada’s fastest-growing national telecommunications company, with $12.3 billion of annual revenue and 13.9 million customer connections, including 8.4 million wireless ...

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Technology
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10,000+ employees